Le Président de la République vient d’annoncer ce matin, la mise en place au 1er mars 2022 d’un « Contrat Engagement Jeune ».

Concrètement, le Contrat d’Engagement Jeune permettra à tous les jeunes de 16 à 25 ans sans formation, et n’étant ni dans un parcours d’étude, ni dans une situation d’emploi depuis plusieurs mois, de bénéficier d’une allocation allant jusqu’à 500 par mois. En parallèle, le contrat impliquera obligatoirement 15 à 20 heures par semaine de formation ou d’accompagnement avec au choix

Des préparations pour rentrer en formation (prépas apprentissage, prépa compétences…) ;

Une formation qualifiante ou préqualifiante ;

Une mission d’utilité sociale (service civique…) ;

Des mises en situation en emploi (stages, immersions en entreprise…) ;

Ou encore une alternance (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation).

Ce dispositif concernera environ 500.000 jeunes éloignés de l’emploi qui pourront ainsi bénéficier d’un accompagnement intensif pour une rentrée plus rapide sur le marché du travail.

Ce dispositif s’inscrit dans la continuité du plan 1 jeune 1 solution qui a déjà permis à 3 millions de jeunes d’être accompagnés pour trouver une formation, un stage ou un emploi.